Club Med: al via il Recruiting tour per la primavera 2017
In vista dell’apertura della nuova stagione, Club Med – leader mondiale delle vacanze all-inclusive, esclusive, multiculturali e conviviali – è alla ricerca di 315 nuove figure professionali.
Per il recruiting Club Med ha dato il via a un roadshow in tutta Italia volto a trovare sia addetti all’ospitalità che manager da inserire presso i rinomati Resort Club Med in Italia, Grecia e Portogallo per la primavera 2017.
In particolare, Club Med è alla ricerca di 300 G.O. Gentils Organisateurs, professionisti dell’ospitalità e del tempo libero da impiegare nelle specifiche mansioni di: spa terapisti, demi chef, chef de partiee pasticceri, barman e sommelier, responsabili sport acquatici e terrestri, DJ e tecnici suono/luci, receptionist, night auditor e animatori per l’infanzia.
Per la primavera 2017, sono inoltre richieste 15 figure manageriali nei ruoli di: food&beverage manager, room division manager, chef patissier, responsabili reception, responsabili spa, housekeeping manager, assistant housekeeping manager, responsabile ristorante, assistente responsabile ristorante, responsabile bar, responsabile finanziario, responsabile animazione.
Il savoir-faire umano rappresenta un forte tratto distintivo di Club Med che,grazie anche all’ampia offerta di servizi e di esperienze,garantisce un’esperienza indimenticabile per tutti i clienti. Particolare attenzione viene quindi posta in fase di selezione dell’equipe di Club Med che deve essere composta da figure esperte e qualificate che diventano ambasciatori dei 5 valori del brand: gentilezza, innovazione, libertà, multiculturalità e responsabilità.
Il tour di recruiting itinerante è partito da Milano, dove sono previste ulteriori date, toccherà le città di Roma, Bari, Ragusa e si concluderà a Napoli. Per accedere alle selezioni è necessario candidarsi sul sito www.clubmedjobs.it.
Qualora il profilo risultasse in linea con i parametri Club Med, il candidato sarà contattato direttamente dall’equipe di preselezione che avrà cura di trasmettere tutte le informazioni necessarie per partecipare ad una delle sessioni di recruiting.